為持續(xù)縱深推進人才工作、加大“洹泉涌流”政策宣傳力度，引進更多高端人才，近日，縣人社局黨組成員、人才和就業(yè)服務(wù)中心主任帶隊，一行四人先后深入河南翔宇醫(yī)療設(shè)備股份有限公司、內(nèi)黃縣牧原農(nóng)牧有限公司、華潤新能源等企業(yè)進行實地調(diào)研、督導(dǎo)，詢問自“洹泉涌流”棗鄉(xiāng)內(nèi)黃人才集聚計劃實施以來的落實情況及企業(yè)在申請和具體實施過程中遇到的問題，并與企業(yè)負(fù)責(zé)人進行座談。

座談會上，縣人才和就業(yè)服務(wù)中心主任首先對人社惠民政策進行了再次宣講，告知企業(yè)要及時登陸中國·安陽·洹泉涌流人才服務(wù)網(wǎng)站發(fā)布招聘信息；也可以緊跟時代潮流，將企業(yè)的廠區(qū)工作環(huán)境、工作車間、產(chǎn)品展示、用餐環(huán)境、住宿環(huán)境、招聘崗位和薪資水平等內(nèi)容提前拍成抖音短視頻，在內(nèi)黃人社抖音號、內(nèi)黃公共就業(yè)公眾號等線上媒體進行崗位信息發(fā)布，使求職者提前快速了解公司概況，早日實現(xiàn)用工企業(yè)和求職者之間的雙向奔赴和精準(zhǔn)對接。

會上，調(diào)研小組工作人員針對各企業(yè)在招才引才、政府人才周轉(zhuǎn)房申報等方面問題進行了有效溝通，并對企業(yè)提出的大量需求專業(yè)對口人才等問題進行了詳細(xì)記錄。縣人才和就業(yè)服務(wù)中心主任強調(diào)，“人才，是支撐經(jīng)濟發(fā)展的重要‘軟實力’，人才不光要引得進，更要留得住、過得好。我們會不定期回訪入職人員，確保他們在企業(yè)干得舒心、干得順心，從而能夠長期留在內(nèi)黃發(fā)展。”

下一步，縣人社局將繼續(xù)加大線上線下招聘力度，搭好搭穩(wěn)“就業(yè)橋”，有效促進用工企業(yè)和求職者進行對接，推進“洹泉涌流”政策更好地落地落實，不斷彰顯人才在助力經(jīng)濟發(fā)展中的重要作用，更好的服務(wù)縣域經(jīng)濟發(fā)展，促進人才與產(chǎn)業(yè)的深度融合，提升人才服務(wù)水平。

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